Кадровое агентство помогает не каждому соискателю и не при каждой вакансии. Его работа имеет смысл там, где нужно сопоставить резюме, опыт, зарплатные ожидания, график, требования работодателя и дату выхода так, чтобы собеседование не стало случайной встречей без продолжения.